如何让 e-Learning 变得更有效
e-Learning在企业中变得越来越时髦、越来越普及,但是,如何让e-Learing变得更有效?学会4个p也许有点帮助。它们分别是:呈现方式(Presentation)、教育学问题(Pedagogy)、准备(Preparation)、支持(Props)。
呈现方式:Presentation
有效的e-Learning首先应该注意它的呈现方式。刻板的、完全都是文字的屏幕会让我们感到厌倦。而形象的图表能够激发大脑对信息的处理,从而让我们被面对的视觉环境所吸引,有更大的兴趣往下探究。因此,设计e-Learning时,千万不要忘记给人以良好的视觉感受。当然,也不要只记住“形式” 而忘却了“内容”。事实上,文本呈现的方式,对于学习者的学习兴趣而言,也会产生很大的影响。因此,内容要充实,而文字要简单、准确。因为没有人愿意花很多的时间来理解晦涩的文字,也没有人愿意对没有真实内容的东西感兴趣。
育学问题:Pedagogy
e-Learning是学习方式在信息时代的一种新拓展,所以,不能忘记它还是一个教育学问题,不能撇开对于人们学习规律的理解而自行其是。尽管现在的教育理论对于e-Learing的解释还不十分充分,但是,对于人们学习规律的探索,是教育理论的强项。教育理论研究的一个成果是,它提示了有效的学习更取决于人们对于学习环境的情感体验,而不是对于学习技术和结构的信赖。这告诉我们,要提高学习效率,应该让人们感到有参与感、并受到激励。
准备:Preparation
在线学习所要求的学习技能和心智模式,与传统环境下的学习不尽相同。因此,学习者充分的准备也相当重要。这包括要求学习者从对教师指导和认可依赖转向更为独立的思考,以内在动机来替代外在动机,不断培养学习者自身的学习能力。此外,学习者还要逐渐习惯于以屏幕为基础,而非以纸笔为基础的学习环境。不然,在最初,学习者会感到不适应,这样会大大降低学习的有效性。
支持:Props
尽管e-Learning很多时候都是单独进行的,但这并不意味着不要别人的帮助;相反,通过支持系统,提供一个不见面的指导教练或者主持人(e- moderator),对于分散在各地的学习者而言相当重要。例如,学习者在获取学习资料时发生硬件或者软件故障时,如果没有人能够及时来帮助他们解决问题,他们的学习信心会在很大程度上遭受打击。因此,提供必要的技术支持,对于有效的e-Learning而言,尤其是e-Learning的早期特别重要。
另外,来源于同伴的支持,对于e-Learning的学习者来说,也占据着相当的地位。无论是真实抑或虚拟的环境下,讨论一直能帮助人们更快地学到更多的东西。在信任和团队的氛围中,人们能够学会如何学习、如何有效成为一个学习团队的成员,如何学到比知识更有价值的东西。而这些来源于一种心灵的支持:相互的信任。
没错。特别是Preparation。 有时候在系统、课程
没错。特别是Preparation。
有时候在系统、课程上花了很多的功夫,但因为学习参与者的准备工作被忽略,会造成效果大打折扣,实在是很可惜的事。
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